Função: Técnico de Cadastro
Departamento: Cadastro
Superior hierárquico direto: Engenheiro / Diretor Técnico
Local de trabalho: Diversas localizações em território nacional
Regime: Tempo integral
- Missão da Função
Executar e apoiar tecnicamente os trabalhos de cadastro, servidões e expropriações, atualização e tratamento de informação cadastral e predial, e o cumprimento das normas legais e técnicas aplicáveis.
2. Principais Responsabilidades
- Realizar levantamentos cadastrais no terreno
- Elaborar plantas cadastrais, fichas de prédios e mapas de delimitação.
- Tratar e validar informação proveniente de diferentes fontes (SNIC, BUPi, Matriz Predial, Conservatória, etc.).
- Colaborar na análise de limites e confrontações prediais e na resolução de divergências.
- Garantir o cumprimento das normas de segurança, ambientais e de qualidade durante as operações no terreno.
- Apoiar na preparação de relatórios técnicos, memoriais descritivos e documentação de entrega;
- Investigar e determinar titulares de propriedades com recurso a informação oficial;
- Proceder a contactos com proprietários, arrendatários, usufrutuários e outros interessados;
- Recolher dados relativos ao cadastro da propriedade, com vista à elaboração ou alteração de plantas topo-cadastrais;
3. Requisitos da Função
Formação Académica:
• Formação académica ao nível do 12.º ano, preferencial formação superior em Engenharia, com acesso à atividade de cadastro predial nos termos do estabelecido na Lei nº 3/2015, de 9 de janeiro, nos diplomas complementares e na demais legislação.
• Conhecimentos de Levantamento Cadastral de Propriedade Rústica;
• Conhecimentos de Processos de Servidões e Expropriações;
• Conhecimentos de topografia;
• Conhecimentos em utilização de plataformas SIG;
• Experiência em estabelecimento de Servidões e expropriações (valorizado);
• Domínio de Software Microsoft Office (Excel, Word, Outlook);
• Boa capacidade de tomada de decisões;
• Boa gestão de stress;
• Responsável, determinado e dinâmico;
• Carta de condução;
• Disponibilidade para deslocações a nível nacional.
Experiência:
• Mínimo de 2 anos de experiência em trabalhos de cadastro, servidões e expropriações;
• Experiência em levantamentos GPS e utilização de software CAD/SIG (ex: AutoCAD, QGIS, ArcGIS).
Competências Técnicas:
• Conhecimento do enquadramento legal das servidões e expropriações.
• Capacidade de elaboração de plantas, relatórios e tratamento de dados georreferenciados.
Competências Comportamentais:
• Rigor e atenção ao detalhe.
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.
• Espírito de equipa e orientação para resultados.
• Autonomia e responsabilidade no cumprimento de prazos.
• Disponibilidade para deslocações.
4. Condições e Enquadramento
Vínculo: Contrato de trabalho / prestação de serviços
Horário: Isenção de horário
Remuneração: A definir conforme experiência e qualificação
Outros benefícios: Viatura de serviço, subsídio de refeição, seguro, etc.
5. Avaliação de Desempenho
• Indicadores de qualidade.
• Cumprimento de prazos de entrega.
• Grau de autonomia e capacidade de resolução de problemas.
• Colaboração e comunicação com equipa técnica e clientes.